Word-mal · Shortlister
Mal for shortlist-rapport i executive search
En shortlist-rapport er dokumentet et search-firma sender kunden før intervjuene med kandidatene på shortlisten. Denne Word-malen åpner med en forside i firmaets grafiske profil (stilling, kunde, dato og konsulent), et sammendrag av søket ved siden av søket i tall, og shortlisten i oversikt: én rad per kandidat med nåværende stilling, bosted, tilgjengelighet og konsulentens vurdering på én linje. Hver kandidat får deretter én side: bilde eller initialer, tilgjengelighet og vilkår slik de er oppgitt, en saklig profil, konsulentens vurdering, egnethet mot kravprofilen (krav, belegg og vurdering), karrieresammendrag, utdanning, motivasjon og punkter å utforske i intervjuet. Formatix fyller ut hver side fra kandidatens CV og konsulentens notater.
De fleste search-oppdrag ender i et Word-dokument, ikke en presentasjon: det er det kunden skriver ut, noterer i og tar med inn i intervjurommet. Å sette det sammen betyr vanligvis å kopiere fra seks CV-er og en bunke intervjunotater inn i en mal sent på kvelden. Denne malen er laget for det øyeblikket. Vurderingen forblir konsulentens: vurderinger av egnethet, vurderingen og punktene å utforske kommer bare fra notatene dine.
10 gratis kreditter, uten betalingskort. Én kreditt fyller ut ett dokument.
Redigerbar fil med nøytral profil og en fiktiv eksempelkandidat, til å fylle ut for hånd. Formatix fyller den ut automatisk fra en CV.
This page in English · Diese Seite auf Deutsch · Cette page en français · Esta página en español · Deze pagina in het Nederlands · Den här sidan på svenska · Denne side på dansk · Questa pagina in italiano · Esta página em português

Dette inneholder malen
Shortlist-rapporten i Word til kunden: en forside, sammendrag av søket og tallene, en tabell med shortlisten i oversikt, deretter én side per kandidat med tilgjengelighet og vilkår, profil, konsulentens vurdering, egnethet mot kravprofilen, karrieresammendrag, utdanning og punkter å utforske i intervjuet.
- Forside med stilling, kunde, dato og konsulent
- Sammendrag av søket og søket i tall, slik de er oppgitt
- Shortlisten i oversikt: én rad per kandidat
- Per kandidat: tilgjengelighet og vilkår, profil og konsulentens vurdering
- Egnethet mot kravprofilen: krav, belegg, vurdering
- Karrieresammendrag, utdanning, motivasjon og punkter å utforske
Hva den er til: Å sende kunden shortlisten før intervjuene, én side per kandidat.
WordLeveres som en redigerbar Word-fil eller som PDF.
Hvem bruker den
Executive search-firmaer
Shortlist-dokumentet som går til kunden før intervjuene, én side per kandidat.
Spesialiserte rekrutterere til seniorstillinger
En mer formell shortlist enn en CV-pakke, med kravprofilen og belegget side om side.
Interne team for lederrekruttering
Å presentere interne og eksterne kandidater for en ansettende leder eller et styreutvalg.
Slik bruker du den
- 1
Velg malen
Åpne Formatix, velg denne malen i Studio og oppgi nettstedet ditt. Vi henter logo, farger og skrifttyper og bygger malen på nytt i din grafiske profil. Du ser et eksempel før du tar den i bruk.
- 2
Last opp CV-ene og notatene dine
Last opp CV-en til hver kandidat på shortlisten med intervjunotatene dine, kravprofilen og kandidatens oppgitte tilgjengelighet og pakke. Én kreditt fyller ut ett dokument.
- 3
Kontroller og send
Det utfylte dokumentet vises ved siden av originalen, så du kan kontrollere det. Rediger hva som helst direkte, og last deretter ned Word-filen, eller lagre den som PDF.
Nedlasting eller automatisk? Gratisnedlastingen er en enkel fil du fyller ut for hånd. I Formatix bygges malen på nytt i din grafiske profil, med logo, farger og skrifttyper hentet fra nettstedet ditt, og fylles ut fra en CV eller notatene dine på omtrent ett minutt. Det du sitter igjen med, er det ferdige dokumentet: en redigerbar Word-, PowerPoint- eller Excel-fil.
Be om endringer med vanlige ord, for eksempel «flytt bildet til høyre» eller «legg til en seksjon for språk», så oppdateres malen og resten av formateringen beholdes. Har du allerede et dokument du sender til kunder, kan du laste opp det i stedet, så gjør Formatix det om til en mal. Slik bygger Studio maler (på engelsk)
Spørsmål om denne malen
- Hva står i en shortlist-rapport?
- En forside med stillingen, kunden, datoen og hvem som har laget den; et sammendrag av søket og, der notatene dine oppgir dem, tallene bak, som identifiserte ledere, kontaktede kandidater og første intervjuer; en tabell med shortlisten i oversikt; deretter én side per kandidat med tilgjengelighet og vilkår, profil, konsulentens vurdering, egnethet mot kravprofilen, karrieresammendrag, utdanning, motivasjon og punkter å utforske i intervjuet.
- Hvor kommer vurderingene av egnethet fra?
- Bare fra notatene dine. Hvert krav i kravprofilen kan merkes Sterk, God, Delvis eller Mangler når intervjunotatene vurderer det; uten en vurdering i notatene vises belegget fra CV-en, og vurderingen står tom. CV-en alene gir aldri en vurdering.
- Vises lønn og oppsigelsestid?
- Bare slik kandidaten eller konsulenten har oppgitt dem i notatene, under tilgjengelighet og vilkår. Ingenting utledes fra en stillingstittel, og tallene for søket anslås aldri.
- Hvordan skiller den seg fra shortlist-presentasjonen?
- Shortlist-presentasjonen er en PowerPoint som sammenligner kandidatene side om side på lysbilder, til presentasjon i et møte. Shortlist-rapporten er et Word-dokument med en hel side per kandidat, til å lese og notere i før intervjuene. Mange firmaer sender rapporten og presenterer presentasjonen.
- Kan jeg laste ned denne malen?
- Ja. En gratis, redigerbar Word-versjon med nøytral profil og tre fiktive eksempelkandidater ligger på denne siden, til å fylle ut for hånd. Vil du ha den bygd på nytt i din grafiske profil og fylt ut automatisk fra CV-er og notatene dine, bruker du den i Formatix; det du beholder, er en redigerbar Word-fil.
Relaterte maler og sider
Bruk Shortlist-rapport i din egen grafiske profil
Oppgi nettstedet ditt, så bygges malen på nytt med din logo, dine farger og skrifttyper. De ti første dokumentene er gratis, uten betalingskort; prøvekredittene gjelder i 14 dager.
