Word-mal · Toppledere
Mal for lederevalueringsrapport i executive search
En lederevalueringsrapport er dokumentet et executive search-firma leverer om en finalist: et sammendrag, konsulentens samlede vurdering og anbefaling, kompetansevurderinger med begrunnelse fra intervjuene, en karriereoversikt og en arbeidsstilprofil. Konsulenten leverer vurderingene og notatene; rapporten setter dem opp i firmaets format. Denne malen gjør det i Word, med kompetansesøylene tegnet ut fra poengene fra 1 til 5 som konsulenten legger inn, og Formatix fyller ut karrieredelene fra CV-en.
Vurderingen er konsulentens. Det som tar tid, er dokumentet: de samme åtte seksjonene i samme rekkefølge for hver finalist, vurderingssøylene, diagrammene, firmaets skrifttyper. Denne malen holder strukturen, så konsulenten skriver vurderingen og rapporten bygger seg selv rundt den.
10 gratis kreditter, uten betalingskort. Én kreditt fyller ut ett dokument.
Redigerbar fil med nøytral profil og en fiktiv eksempelkandidat, til å fylle ut for hånd. Formatix fyller den ut automatisk fra en CV.
This page in English · Diese Seite auf Deutsch · Cette page en français · Esta página en español · Deze pagina in het Nederlands · Den här sidan på svenska · Denne side på dansk · Questa pagina in italiano · Esta página em português
Dette inneholder malen
En rapport på flere sider om en finalist: sammendrag, kompetansevurderinger vist som søyler ut fra poengene dine, karriereoversikt og konsulentens vurdering.
- Forsideblokk med bilde: stillingen det vurderes for, kunde, konsulent og dato
- Beredskap, samlet vurdering og anbefaling
- Sammendrag og karriereoversikt
- Kompetansevurderinger vist som søyler ut fra poengene dine fra 1 til 5, med begrunnelse
- Arbeidsstilprofil basert på poengene du oppgir
Hva den er til: Å presentere en finalist for en kunde eller et styre i et executive search-oppdrag.
WordLeveres som en redigerbar Word-fil eller som PDF.
Hvem bruker den
Executive search-firmaer
Finalistrapporten som går til kunden eller valgkomiteen ved slutten av oppdraget.
Fagmiljøer for lederevaluering
Firmaer som vurderer ledere i stilling for en kunde og trenger en ensartet rapport for hele gruppen.
Interne team for lederrekruttering
Interne vurderinger av seniorkandidater før en beslutning om etterfølger eller forfremmelse.
Alle sidene i eksempelet
Eksempelet er i Formatix' grafiske profil med en fiktiv kandidat. Når du velger denne malen, bygges den på nytt med din logo, dine farger og skrifttyper før du tar den i bruk.
Slik bruker du den
- 1
Velg malen
Åpne Formatix, velg denne malen i Studio og oppgi nettstedet ditt. Vi henter logo, farger og skrifttyper og bygger malen på nytt i din grafiske profil. Du ser et eksempel før du tar den i bruk.
- 2
Last opp en CV eller notatene dine
Last opp kandidatens CV, i hvilket som helst oppsett og språk. For rapporter med dine vurderinger eller notater legger du dem ved sammen med CV-en. Én kreditt fyller ut ett dokument.
- 3
Kontroller og send
Det utfylte dokumentet vises ved siden av originalen, så du kan kontrollere det. Rediger hva som helst direkte, og last deretter ned Word-, PowerPoint- eller Excel-filen, eller lagre den som PDF.
Nedlasting eller automatisk? Gratisnedlastingen er en enkel fil du fyller ut for hånd. I Formatix bygges malen på nytt i din grafiske profil, med logo, farger og skrifttyper hentet fra nettstedet ditt, og fylles ut fra en CV eller notatene dine på omtrent ett minutt. Det du sitter igjen med, er det ferdige dokumentet: en redigerbar Word-, PowerPoint- eller Excel-fil.
Be om endringer med vanlige ord, for eksempel «flytt bildet til høyre» eller «legg til en seksjon for språk», så oppdateres malen og resten av formateringen beholdes. Har du allerede et dokument du sender til kunder, kan du laste opp det i stedet, så gjør Formatix det om til en mal. Slik bygger Studio maler (på engelsk)
Spørsmål om denne malen
- Hvilke seksjoner har en lederevalueringsrapport?
- En forsideblokk med stilling, kunde, konsulent og dato; beredskap, samlet vurdering og anbefaling; et sammendrag; en karriereoversikt; kompetansevurderinger med begrunnelse for hver kompetanse; en arbeidsstilprofil; og, hvis firmaet bruker dem, psykometriske resultater og referanser. Denne malen har alle.
- Hvor kommer vurderingene fra?
- Fra konsulenten. Du legger inn en poengsum fra 1 til 5 og begrunnelsen for hver kompetanse; malen tegner poengsummen som en søyle. Formatix lager eller utleder aldri en vurdering.
- Kan psykometriske resultater tas med?
- Ja, som resultater firmaet allerede har, fra Hogan, SHL, Saville Wave eller et annet verktøy. De settes inn i rapporten og vises som diagrammer i firmaets stil. Formatix administrerer, scorer eller tolker ikke tester. Se siden om integrering av psykometriske rapporter.
- Kan rapporten bruke vårt eget format i stedet for dette?
- Ja. Last opp en ferdig evalueringsrapport dere allerede har sendt, så gjør Formatix den om til en mal med de samme skrifttypene, fargene og oppsettet. Denne malen fra biblioteket er utgangspunktet for firmaer som ikke har en.
- Er den redigerbar?
- Ja. Resultatet er et Word-dokument. Endre hvilken som helst formulering i Word før det går til kunden, eller lagre det som en låst PDF.
- Hva koster det?
- Én kreditt per rapport. Hver ny konto får 10 gratis kreditter; abonnementene starter på £20 i måneden for 20 kreditter.
Bruk Lederevalueringsrapport i din egen grafiske profil
Oppgi nettstedet ditt, så bygges malen på nytt med din logo, dine farger og skrifttyper. De ti første dokumentene er gratis, uten betalingskort; prøvekredittene gjelder i 14 dager.