Word-mal · Rapporter

    Mal for kandidatrapport for rekrutterere

    En kandidatrapport er konsulentens oppsummering etter et første intervju eller en screeningsamtale: hva kandidaten gjør nå, hvorfor vedkommende vil bytte, hvordan vedkommende passer kravprofilen og hva konsulenten mener. Denne Word-malen setter det opp på én eller to sider per kandidat i firmaets grafiske profil: bilde eller initialer, navn, nåværende stilling og bosted; stillingen kandidaten vurderes for, hvem som intervjuet og når; et kandidatsammendrag; nåværende situasjon; motivasjon; egnethet mot kravprofilen, med hva den ber om, hva konsulenten fant og samsvaret Sterk, God, Delvis eller Mangler; kompensasjon og oppsigelsestid slik kandidaten oppga dem; konsulentens vurdering ved siden av en anbefaling Presenter for kunden, Avvent eller Ikke presenter; risikoer og punkter å sjekke; og neste steg. Formatix skriver den ut fra CV-en og intervjunotatene dine.

    Etter hver screeningsamtale skriver en rekrutterer opp de samme tingene: kandidatens situasjon, motivasjon, pakke og oppsigelsestid, og en vurdering. Vanligvis havner det i notatfeltet i rekrutteringssystemet og ser aldri likt ut to ganger. Denne malen gir det en fast form som kan gå til kunden eller bli liggende i mappen, og vurderingen er alltid din: CV-en alene gir aldri en vurdering, et samsvar eller en anbefaling.

    10 gratis kreditter, uten betalingskort. Én kreditt fyller ut ett dokument.

    Last ned gratis Word-mal

    Redigerbar fil med nøytral profil og en fiktiv eksempelkandidat, til å fylle ut for hånd. Formatix fyller den ut automatisk fra en CV.

    This page in English · Diese Seite auf Deutsch · Cette page en français · Esta página en español · Deze pagina in het Nederlands · Den här sidan på svenska · Denne side på dansk · Questa pagina in italiano · Esta página em português

    Candidate report template, page 1: example in Formatix branding with fictional content
    Kandidatrapport, første side. Eksempel i Formatix' grafiske profil med en fiktiv kandidat; din versjon lages i din egen profil.

    Dette inneholder malen

    Konsulentens oppsummering etter et første intervju eller en screeningsamtale, én til to sider per kandidat: kandidatsammendrag, nåværende situasjon, motivasjon, egnethet mot kravprofilen, kompensasjon og oppsigelsestid slik de er oppgitt, konsulentens vurdering med en anbefaling, risikoer og neste steg.

    • Bilde eller initialer, navn, nåværende stilling og bosted
    • Stillingen kandidaten vurderes for, hvem som intervjuet og når
    • Kandidatsammendrag, nåværende situasjon og motivasjon
    • Egnethet mot kravprofilen: hva den ber om, hva vi fant, Sterk / God / Delvis / Mangler
    • Kompensasjon og oppsigelsestid slik de er oppgitt
    • Konsulentens vurdering, anbefaling, risikoer og neste steg

    Hva den er til: Å oppsummere et første intervju eller en screeningsamtale til mappen eller kunden.

    WordLeveres som en redigerbar Word-fil eller som PDF.

    Hvem bruker den

    • Rekrutterere i byråer

      En oppsummering etter hver screeningsamtale som kan gå til kunden sammen med CV-en.

    • Executive search-konsulenter

      Notater fra første intervju til mappen og kundeteamet, med egnethet mot kravprofilen og risikoene som må håndteres.

    • Leveranse- og ressursteam

      En ensartet dokumentasjon når flere konsulenter intervjuer til samme stilling.

    Alle sidene i eksempelet

    Eksempelet er i Formatix' grafiske profil med en fiktiv kandidat. Når du velger denne malen, bygges den på nytt med din logo, dine farger og skrifttyper før du tar den i bruk.

    Candidate report template, page 1: example in Formatix branding with fictional contentCandidate report template, page 2: example in Formatix branding with fictional content

    Slik bruker du den

    1. 1

      Velg malen

      Åpne Formatix, velg denne malen i Studio og oppgi nettstedet ditt. Vi henter logo, farger og skrifttyper og bygger malen på nytt i din grafiske profil. Du ser et eksempel før du tar den i bruk.

    2. 2

      Last opp CV-en og notatene dine

      Last opp kandidatens CV med notatene dine fra intervjuet eller screeningsamtalen: kravprofilen, hva kandidaten sa om situasjon, pakke og oppsigelsestid, og din vurdering. Én kreditt fyller ut ett dokument.

    3. 3

      Kontroller og send

      Det utfylte dokumentet vises ved siden av originalen, så du kan kontrollere det. Rediger hva som helst direkte, og last deretter ned Word-filen, eller lagre den som PDF.

    Nedlasting eller automatisk? Gratisnedlastingen er en enkel fil du fyller ut for hånd. I Formatix bygges malen på nytt i din grafiske profil, med logo, farger og skrifttyper hentet fra nettstedet ditt, og fylles ut fra en CV eller notatene dine på omtrent ett minutt. Det du sitter igjen med, er det ferdige dokumentet: en redigerbar Word-, PowerPoint- eller Excel-fil.

    Be om endringer med vanlige ord, for eksempel «flytt bildet til høyre» eller «legg til en seksjon for språk», så oppdateres malen og resten av formateringen beholdes. Har du allerede et dokument du sender til kunder, kan du laste opp det i stedet, så gjør Formatix det om til en mal. Slik bygger Studio maler (på engelsk)

    Spørsmål om denne malen

    Hva står i en kandidatrapport?
    Et kort, saklig sammendrag av kandidatens karriere, nåværende situasjon og grunner til å bytte, motivasjonen for stillingen, hvordan vedkommende oppfyller hvert krav i kravprofilen, kompensasjonen og oppsigelsestiden vedkommende oppga, konsulentens samlede vurdering og anbefaling, risikoene som må sjekkes (et motbud, en annen prosess, flytting) og neste steg.
    Hvor kommer vurderingen fra?
    Bare fra notatene dine. Samsvaret mot hvert krav, vurderingen, anbefalingen og risikoene skrives bare når intervjunotatene dine inneholder dem. Uten notater viser rapporten likevel CV-sammendraget og kravene med belegget fra CV-en, merket «Skal vurderes».
    Tas lønn og oppsigelsestid med?
    Bare slik kandidaten oppga dem: nåværende pakke, forventning, oppsigelsestid, tilgjengelighet og andre prosesser. Ingenting utledes fra en stillingstittel eller markedet.
    Hvordan skiller den seg fra en kandidatprofil?
    En kandidatprofil gjør om en CV til et dokument klart for kunden og har ingen vurdering. Kandidatrapporten er din oppsummering av intervjuet: situasjon, motivasjon, egnethet, pakke og din vurdering. Den er også lettere enn lederevalueringsrapporten, som legger til skalaer for kompetanse og arbeidsstil til evalueringer i search-oppdrag.
    Kan jeg laste ned denne malen?
    Ja. En gratis, redigerbar Word-versjon med nøytral profil og tre fiktive eksempelkandidater ligger på denne siden, til å fylle ut for hånd. Vil du ha den bygd på nytt i din grafiske profil og skrevet automatisk ut fra CV-er og notatene dine, bruker du den i Formatix; det du beholder, er en redigerbar Word-fil.

    Bruk Kandidatrapport i din egen grafiske profil

    Oppgi nettstedet ditt, så bygges malen på nytt med din logo, dine farger og skrifttyper. De ti første dokumentene er gratis, uten betalingskort; prøvekredittene gjelder i 14 dager.